第三周

这周所做的主要是母公司及其两家子公司的现金和银行存款部分的工作底稿。这大概是很多实习生都很熟悉的一个部分吧，因为难度较小，所以senior会比较放心交给新人来做。由于这家公司在几家银行分别有新加坡、人民币和欧元的账户。我们抽取的这家公司12月份在大华银行的10笔大额的付款记录。根据付款凭证确定其用途、金额、支票号、收款人。还要对附在其后面的发票进行检查，看是否经过公司相应主管的批准签字，金额是否和实际支付的相符。后面还有一系列的准确性测试，包括这笔业务是否准确地过入分类账户。十笔业务看下来都比较规范，说明这家公司的付款审批程序的内部控制以及会计记录都是比较规范的。于是就可以写上“satisfactory”的结论。

另一个实习生最常做的工作就是vouching即检查凭证。这可以说是最简单的没有什么技术性可言的工作，但是几乎每个section都会涉及到。上周我做过应收和应付部分，这周则是做费用部分的vouching。费用的名目繁多，同样是找数额较大的交易和事项进行检查。由于客户经常把一些费用合并，而且有些公司的分类账上并没有凭证号，发票附在付款凭证后面，每个月的这些凭证都是打孔之后夹在一个大文件夹里，虽然也是按照日期，但是一个文件夹里会有不同类型的凭证，而且没有很规范的凭证号（都是手写），所以只能根据日期找各个月的付款凭证和发票。如果几个金额合并或者拆分付款找起来就更费时费力。相比之下，中国的凭证就规范多了，记账凭证电脑自动编号，每个月一本整整齐齐。和Zora聊起来她也说中国的凭证管理是比较规范的。

这周我们这个项目又多了两个成员，大家熟悉之后开玩笑的几率也比较高了。每天高压的工作环境下，偶尔放松一下紧张的神经是十分必要的。工作之余我们还聊起了CNN主持人辱骂中国人的事件，同事中有些是华裔对此也颇感气愤，我看到有些同事的msn的昵称前都加上了红心中国。但是也有人对中国的政策和现状存在误解，我觉得我有义务应该让他们了解真实的中国。一些同事说到中国有些地方的条件很差，他们去出差的时候最害怕的就是去上厕所。这些真的是无可辩驳的，中国有些地方的确还很落后，真希望中国的国民素质能更上一层楼，城市也能像新加坡一样干净。这些要靠所有中国人从现在开始，从小事做起。

来新加坡三周了，感觉这里人没有吃粥的习惯，虽然有各式各样的异国小吃，但是想喝到一碗简简单单的白粥却是比较难的。所以我在超市买了米和绿豆自己做绿豆粥。虽然以前在家也做过饭，但是都是用电高压锅，现在用锅在火上煮就比较麻烦，时不时粥就会溢出来。西红柿炒蛋应该是最简单的，不过在家做的时候经常是老爸在一旁指导，现在独自操作的时候就不太清楚程序了，炒完鸡蛋才发现西红柿还没切，一边手忙脚乱地炒菜，一边还要关照粥有没有溢出来。现在才体会到无论什么事都要亲自体验和学习才能真正掌握。其实审计也是一样，在课堂上学过，看senior做过，其实都没有真正懂，只有自己亲自去做才会遇到一些意想不到的情况，即使犯错误也是一种学习和进步。